転職・採用事例

HOME > 転職採用事例 > 60歳代で直接雇用へのステップアップ

転職・採用事例

60歳代で直接雇用へのステップアップ

G様・K様 60歳代 姫路市在住

GさんとKさんは共に、出荷に携わるお仕事をしていただいていました。60歳を過ぎられているお二人は健康と社会貢献のためとの思いでアシストから派遣でお仕事をしていただいていましたが、その仕事ぶりは派遣先の社員さんを上回るほどの真面目さで、体力的な部分は若い方にはかないませんが、責任感の強さと出勤率の高さで是非直接雇用(契約社員)への登用がしたいと派遣先からお声掛けいただきました。仕事で認められるには年齢だけではないと改めて感じることができる人材紹介でした。

そのほか事例一覧

パートから正社員へステップアップ
●M様 40代女性 赤穂市在住

M様はお子さんが小さい間は事務パートとして働いておられましたが、お子さんが高校生となり時間に余裕が出来たので、正社員として働きたいと相談に来られました。Mさんは正社員採用へ向け、パソコン教室に通い苦手なExcelを勉強するなど大変前向きな方でした。パソコンのスキルを活かしM社で採用が決まり、現在正社員として活躍されています。

語学スキルを活かして日本の企業で大活躍
●N様 30代 加古川市在住

今までの私の経験を活かせる仕事がしたいと目を輝かせてお問い合わせ頂いたNさんは、中国から日本へ来られ14年間が経ち、すっかり日本語もお上手になられ日本語検定1級を取得されていました。 そこで通訳のご経験もあるNさんに、中国の研修生がたくさん在籍されている地元大企業をご紹介しました。するとNさんは大喜び。明るくて人柄も素晴らしいNさんは、企業からの評判も良く、すぐに採用になりました。 今では、研修生との間に立って通訳や翻訳などをしながら、企業にとって欠かせない存在になっておられるようです。これからも頑張ってくださいね!

経験、スキルを活かした仕事に転職
●K様 30代女性 加東市在住

K様は長年サービス業のお仕事をされており、転職の相談に来られました。Kさんは接客のスキルが高かったため、G社の受付・事務でのお仕事をご紹介し、無事採用となりました。Kさんのスキルを活かした企業の顔である受付事務として、明るく元気に頑張られています。

地元で適職発見、会社でも頼られる存在に
●S様 40代男性 宍粟市在住

地元で正社員の仕事を探されていたS様。誠実な性格と手先の器用な長所を活かせる機械製造会社を紹介させていただきました。 日々一生懸命仕事に取り組まれ、勤務半年で機械修理だけでなく、営業もできるほどに成長され、目の輝きも違ってきました。 勤務先の社長様にも「社内でなくてはならない人」となっていると大変喜んでいただいています。 さらなる成長を今後も心より応援していきます。

子育てしながら働ける近くの企業に転職
S様 20代 姫路市在住

小学生のお子様がいらっしゃるS様は、送迎のことも考え自宅近くの会社への転職を考えておられ、できるだけ近くの会社をどうにかご紹介できないかと様々な会社を探させて頂きました。 無事採用となった会社はなんと、ご自身が小学生時代に通学路として通っていた場所で、「こんなに身近に、こんなにいいところがあったんですね」と、とても喜んで下さいました。 今でも子育てと両立しながら15時までの時短勤務でお仕事に行かれています。本当に良かったです。これからも応援していますね!

子育てをひと段落した主婦の方が職場へ再復帰

Sさんは、過去にアシストからお仕事を行っていただいたことがあるLさんの紹介でアシストへいらっしゃいました。お子さんが大きくなり、やっと職場復帰できるかな・・という思と同時に、仕事ばかりを優先するにはまだ早いということもSさんは理解されていました。そのような中、短期で派遣勤務ができるお仕事がありましたので、仕事に身体を慣らすつもりで派遣勤務していただきました。Sさんは大変丁寧な仕事をされることが派遣先に評価いただき、Sさんを短期で派遣終了していただくには惜しい人材であると判断され、多くの派遣社員が期間満了で終了される中、直接雇用へとステップアップされました。Sさんには派遣期間で職場に馴染んでいただく期間を設けることで安心して直接雇用となれたようです。

登録してお仕事相談をする